近日，黄冈中学广州增城学校（简称“黄广增城学校”）小学部举行了“蓝青工程”新学年师徒结对仪式。

我校青蓝工程“师徒结对子”活动每学年都举行。多年来，通过蓝青工程，一批又一批青年教师茁壮成长起来，无论是名师、学科带头人，还是骨干教师，他们无一例外地都经历从徒弟到师傅，成为教学骨干的过程。

青出于蓝，分享体会

仪式上，上学年蓝青工程徒弟代表——教师滕昱分享了她通过一年的学习，师傅的耐心指导的收获与体会。她说：“非常感谢学校的蓝青工程，让她得到了快速的成长，也对所有师傅说声谢谢！”

拜师结对，薪火相传

仪式上主持人公布了这学年的师徒结对名单，然后进行了简单而隆重的拜师仪式。

青，取之于蓝，而胜于蓝。（荀子《劝学》）在持续激励教师尽快成长。

努力提高青年教师的教育教学水平、教科研能力和班级管理水平，建设一支高质量师资队伍，使每一位教师都成为“师德高尚、境界高远、能力高强、学识高深、言行高雅”的“五高”教师，是黄广增城学校教师专业成长工程的重要目标。 

一盏清茶、一捧鲜花。

简单的拜师结对仪式，寄托了徒弟对教育事业的满腔热情，更是师傅对徒弟的快速成长寄予期待。

师傅赠言，美好祝愿

   老师的老师是一个身份、一项荣誉，更是一种责任。代表师傅发言的游丽老师深感体会，当师傅们承担这份任务，便是接过了沉甸甸的责任。因此游丽老师对徒弟们送上美好祝愿，也向各位师傅表示敬意。

领导致辞，共创双赢

最后，邹校长提出了本学期的新要求。阐明了指导教师应如何履行好自己的“传、帮、带”的责任，而且对新教师的快速成长，提出了殷切的希望和具体的要求，希望每一个老师都争做一个善于研究的老师，做一个不断学习的老师，不放弃任何一次培训的机会，做一个学生喜欢的老师，为学校的发展贡献自己的力量。

黄广是人才成长的沃土，只要是一颗有生命力的种子，就能在这里长成参天大树！

相信老师们在新的学年里，珍惜机会，快速成长，一定不辜负学校的希望，为我校的明天谱写新的辉煌。

撰稿人：马兰